DEINE KARRIERE IN DER NBG GRUPPE

Bist du bereit oder
bist du bereit?

Wir sind NBG...

… ein Familienunternehmen und Pionier im Bereich der Glasfasertechnologie. Unsere Produkte vernetzen die Welt und entstammen einem hochmodernen Fertigungsprozess. Für uns und unsere Kunden zählt höchste Qualität und Verlässlichkeit. Und genau darauf legen wir auch bei unseren Mitarbeitern Wert. Unser Team besteht aus Individualisten, die mit Leidenschaft am Erfolg der NGB Gruppe arbeiten. Dafür gehen wir oft außergewöhnliche Wege – und das unterscheidet uns auch von anderen Unternehmen. Möchtest du diesen Weg mit uns gehen? Bist du bereit oder bist du bereit?

„…irgendwas mit Glasfaser…“

Tatsächlich beschäftigen sich alle unsere NBG Unternehmen mit dem Thema Glasfaser. Unsere Unternehmen sind Spezialisten in der Produktion von Glasfaserrohlingen sowie mit Glasfasern befüllten Röhrchen (sogenannte fiber in metal tubes). Neben passiven Glasfaserkomponenten bieten wir aber auch Sensorik-Anwendungen im Glasfaserbereich (gepaart mit 3D-Druck) an und erstellen Planungsleistungen bzw. helfen bei der Montage von Glasfaserleitungen. Am Markt sind wir unseren Mitbewerbern stets ein Stück voraus.

Warum eigentlich NBG?

Unsere Mitarbeiter werden oft gefragt: „Du arbeitest doch bei der NBG oder? Ist das wirklich so toll, wie immer alle sagen?“ (Zitat kununu.com). Die Antwort darauf ist „JA“. Natürlich gibt es auch bei uns Aufgaben und Dinge, die man nicht so gerne erledigt, und manchmal hat man einen schlechten Tag. Trotzdem arbeiten wir auf gleicher Augenhöhe an einem gemeinsamen Ziel. Und das schweißt uns zusammen.

Du möchtest Teil unseres Teams werden?

Bewerbungsprozess

1. Online Bewerbung

Bewirb dich per Mail an p.past@nbg.tech oder noch besser direkt über die Stellenanzeige hier auf unserer Seite

2. Feedback

Wenn du dich direkt über unser Bewerbungsportal bewirbst, bekommst du sofort eine Rückmeldung über den Eingang deiner Bewerbung

3. Telefongespräch

Wir rufen dich an und vereinbaren einen Termin für ein Kennenlerngespräch

4. Interview bei NBG

Bist du in der engeren Auswahl, laden wir dich auf ein Gespräch zu uns in die Zweiländerstrasse ein

5. Probetag

selten aber doch, nutzen wir auch die Möglichkeit dir unser Unternehmen an einem Schnuppertag zu zeigen

6. Dein Start bei uns

wenn alles passt, erstellen wir gemeinsam einen Vertrag und dann kannst du auch schon loslegen

Vorteile

Weiterbildung
(intern/extern)

Weiterbildung

Bei uns darfst du dich auch nach der Schule weiterbilden. Wir unterstützen dich bei der Suche nach passenden Kursen, Seminaren oder eines geeigneten Studiums. Neben den individuellen Weiterbildungen finden auch allgemeine Trainings statt. So oder so – wir investieren gerne in dich.

Arbeitsort

Nicht erst seit Corona spielt der Arbeitsort für uns eine untergeordnete Rolle. In vielen Bereichen kannst du von zu Hause aus arbeiten. In den Bereichen Produktion und Montage sind wir nicht ganz so flexibel.

Arbeitszeit

In manchen Bereichen (z.B. Produktion) müssen wir uns aufgrund der Maschinen an vereinbarte Arbeitszeiten halten (Schichtmodell). In anderen Bereichen kannst du dir die Arbeitszeit flexibel gestalten. Wir unterstützen jegliche Gleitzeit- und Teilzeitmodelle.

Kaffee, Getränke, Obst

All unsere Gebäude sind mit neuen, vollautomatischen Kaffemaschinen ausgestattet. In den diversen Kühlschränken findest du zahlreiche Säfte und Getränke und einmal pro Woche bekommen wir frisches Obst geliefert. Du brauchst nicht fragen – greif einfach zu.

Notebook

Als Büromitarbeiter bekommst du ein High Tech Dell Notebook zur Verfügung gestellt. Dieses darfst du auch privat nutzen.

Mobiltelefon

Viele unserer Büromitarbeiter bekommen ein eigenes Mobiltelefon (iPhone) zur Verfügung gestellt. Dieses darfst du auch privat nutzen.

Vergünstigungen

Als NBG-Mitarbeiter bekommst du online und in vielen umliegenden Firmen verschiedene Vergünstigungen. Du musst nur deine Mitarbeiterkarte vorweisen und schon kannst du sparen. Dieses Angebot bauen wir ständig weiter aus.

Teambuilding

Das Highlight des Jahre ist unser Teambuilding-Event. Dieses findet – vorausgesetzt die Corona-Regelungen erlauben es – jedes Jahr im Sommer statt. Wohin wir fahren und was wir unternehmen ist immer ein gut gehütetes Geheimnis.

High Tech Arbeitsplatz

An deinem Arbeitsplatz sollst du dich wohlfühlen. Wir investieren in elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, und unsere IT-Ausstattung ist am letzten Stand. Verbesserungsvorschläge bei den Produktions-Arbeitsplätzen nehmen wir gerne auf und setzen wir um.

Feuerwehr-freundlicher Arbeitgeber

Feuerwehrfreundlicher Arbeitgeber

Wir wurden als feuerwehrfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet. Mitarbeiter, welche bei einer Freiwilligen Feuerwehr tätig sind, werden für Brandeinsätze und technische Einsätze freigestellt.

Mitarbeiterfonds

Für außergewöhnliche und ungeplante Notfälle unserer Mitarbeiter haben wir einen Mitarbeiterfonds eingerichtet, auf den man rasch, anonym und unbürokratisch zugreifen kann. Wir helfen nicht nur im Arbeitsumfeld, sondern auch darüber hinaus.

Family Fest

Unser Family Fest für die Familien unserer Mitarbeiter findet – vorausgesetzt die Corona-Regelungen erlauben es – jedes Jahr im Spätsommer statt und bietet Spaß und Unterhaltung für Groß und Klein.

Weihnachtsfeier

Zur stillsten Zeit des Jahres wollen auch wir das Jahr bei unserer jährlichen Weihnachtsfeier Revue passieren lassen (vorausgesetzt die Corona-Regelungen erlauben es). Manchmal kommt sogar der Weihnachtsmann vorbei und bringt Geschenke mit.

Geburtstage

Für jeden Mitarbeiter gibt es zum Geburtstag eine kleine Überraschung und eine Einladung zum monatlich stattfindenden Geburtstagsfrühstück. (Sobald es die Corona-Regelungen erlauben, finden die Geburtstagsfrühstücke wieder statt)

Betriebs-besichtigungen

Betriebsbesichtigungen

Um unsere Lieferanten und Kunden genauer kennenlernen, besuchen wir diese in regelmäßigen Abständen. Solche Ausflüge helfen uns nicht nur die Herausforderungen unserer Partner kennenzulernen, sondern machen Spaß.

Sponsoring Vereine

Viele Mitarbeiter sind außerhalb der Arbeitszeit in Vereinen tätig. Das finden wir gut und unterstützen wir oftmals mit einem Sponsoring bzw. einer Spende.

Was unsere Mitarbeiter über uns sagen

Aufgrund unserer vielen zufriedenen Mitarbeiter wurden wir von kununu als „TOP Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet

92% unserer Mitarbeiter empfehlen uns weiter.
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Unsere Auszeichnungen

Unsere Mitarbeiter

…sind unser wichtigster Unternehmensbestandteil. Als Mitarbeiter bist du ein Teil unserer NBG-Familie. Unsere Familie wächst ständig und gerade deshalb ist es uns wichtig, das wir uns gegenseitig unterstützen und gemeinsam noch erfolgreicher werden. Wenn du noch etwas erreichen willst und mitwachsen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig.

Deine Karriere-Wegbegleiter

Unser kleines HR-Team, bestehend aus Petra, Vanessa und Alexander, ist für dich da und steht bei Fragen gerne zur Verfügung. Hab keine Angst uns zu kontaktieren. Wir sind dafür da, dir den Einstieg bei uns so angenehm als möglich zu machen.

NBG Holding GmbH
Personalabteilung
Zweiländerstrasse 1
3950 Gmünd

p.past@nbg.tech
+43 2852 30412 416

Häufig gestellte Fragen

Bildet ihr auch Lehrlinge aus?

Ja, aktuell bilden wir die Lehrberufe „Mechatroniker/in“ und „Mediendesigner/in“ aus. Da wir unseren Lehrlingen eine Ausbildung auf höchstem Niveau anbieten wollen, bieten wir aber nur sehr wenige Lehrplätze an. Probier dein Glück und lass uns deine Bewerbungsunterlagen zukommen

Ich habe aktuell einen Job, soll ich mich trotzdem bewerben?

Ja, unbedingt. Wir behandeln deine Bewerbung vertraulich. Deine Unterlagen sehen nur die Mitarbeiter im Personalbüro und die Mitarbeiter, die direkt mit der Auswahl betraut sind. Dein aktueller Chef wird nichts mitbekommen (außer du erzählst ihm von deiner Bewerbung).

Bietet ihr auch Praktikumsplätze an?

Ja, wir bieten jährlich einige wenige Ferial- und Pflichtpraktikumsstellen in den Bereichen „IT/EDV“ sowie „Backoffice/Büro“ an. Meist im Dezember wählen wir die Praktikanten für kommenden Sommer aus.

Soll ich meine Bewerbungsunterlagen per Post schicken?

Du kannst uns deine Unterlagen per E-Mail, via Facebook, Linkedin, Xing, Whatsapp, per Post oder am Besten über unsere Online-Plattform zukommen lassen. Egal wofür du dich entscheidest, schlussendlich landen alle Bewerbungen digital in unserem Online-Bewerbersystem. Das erleichtert uns die Arbeit und hilft uns dass keine Bewerbung verloren geht.

Was soll ich alles hochladen oder mitschicken?

In diesem Punkt wollen wir dich nicht zu sehr beeinflussen. Ein Lebenslauf hilft uns natürlich, dich erstmal kennenzulernen. Ein paar Worte, wofür du dich interessierst (Bewerbungsschreiben) erleichtert uns, den idealen Job für dich zu finden. Schulzeugnisse sehen wir uns eher selten an und haben bei uns keinen hohen Stellenwert. Wenn du dich lieber in einem Bewerbungsvideo präsentieren willst, kannst du das natürlich auch gerne machen.

Wieviel kann ich verdienen?

Das hängt von mehreren Faktoren ab. Unter anderem – aber auf keinen Fall ausschließlich – vom Kollektivvertrag, dem ausgeschriebenen Job und deiner bereits gesammelten Erfahrung. In der NBG-Gruppe verwenden wir die Kollektivverträge aus Metallindustrie/Metallgewerbe, Chemischer Industrie, Elektroindustrie, Handel und allgemeinem Gewerbe. Frag einfach beim HR-Team nach, welcher Kollektivvertrag und welche Einstufung bei dir anzuwenden ist und wie hoch die Stelle überzahlt wird. Wir geben dir gerne Auskunft.

Wie lange dauert der Bewerbungsprozess?

Manchmal kann das bei uns sehr rasch gehen, und von deiner Bewerbung bis hin zum Vertrag vergehen nur wenige Stunden. Das ist aber eher die Ausnahme. Vor allem bei Initiativbewerbungen können schonmal mehrere Monate vergehen. Wir wollen dir schließlich etwas anbieten das perfekt zu dir passt. Wenn du dich online bewirbst, bekommst du sofort eine Empfangsbestätigung. Solltest du keine Rückmeldung von uns bekommen, kannst du dich natürlich telefonisch bei uns erkundigen wie der aktuelle Stand deiner Bewerbung ist. Wir freuen uns über deinen Anruf.

Ich habe keine Ahnung von Glasfasern. Soll ich mich trotzdem bewerben?

Ja, unbedingt. Über 95% unserer Mitarbeiter hatte vor dem Start bei NBG keine Vorerfahrung mit Glasfaser. Wir wachsen ständig, und geben unser Wissen auch gerne an neue Kollegen weiter. Alles was du über Glasfaser und das „Rundherum“ kennenlernen musst, bringen wir dir ab dem ersten Arbeitstag bei.